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    l又从手机里发出声音：“要给你们来电音乐吗？这气氛实在有点尴尬。”

    孟小贝：“别捣乱l，”然后她抬眸看向陈燃：“那个......”

    陈燃却抢先开口：“人招的怎么样了？”

    孟小贝深吸一口气，答非所问：“我的意思……影立方目前还用不到那么多资金，你可以适当削减前期的投入。

    如果你愿意来当影立方的ceo，我可以说服阿豪以李氏肉联的名义投资影立方，完成f轮融资，这样的话你可以撤回五千万的资金回拢到水晶石。”

    陈燃：“钱的事不用你管，作为公司首席技术官，你只需要抓好技术，资金结构与你没关系，还有，你没回答我的问题，人招的怎么样了？”

    孟小贝忽然觉得，请陈燃来当影立方的总裁，似乎是个不怎么明智的举措，按照狼犬的霸道脾性，接下来他一定会借职务之便名正言顺光明正大地“管”她。”

    “面试了有几个，正在等回复。”孟小贝说。

    “财务已经有人选了，现在缺产品经理、以及分管商务与公关的经理、行政等。

    我想先把研发人选定下来，分两个项目组，研发一组、研发二组。

    只是这方面的人才比较难找，多的是平平无奇的人。

    你知道的，能让我看上眼的人不多。

    能力强的人又不缺工作，必须靠挖，难度都很大。”

    “时间约好，地点定好，你约人面试的时候叫上我，”陈燃说，“这样好了，明天早上十点约在海景餐厅喝早茶，如何？”

    孟小贝连连摇头：“不行不行，我要睡到自然醒，我好不容易才从mdg离开，不用再打卡上班，你居然让我这么早就起床。”

    陈燃：“那我替你去好了，你把对方的简介发给我。”

    “诶不用啦，”孟小贝说，“你在技术这块估计无法跟他们深入交流，陈总，招程序设计师必须得拿出令人信服的东西，让他们打心里佩服，我会想办法在沙龙聚会上逮住他们。”

    陈燃：“不要跟他们空谈理想，得拿出实质性的东西摆在他们面前，比如薪资待遇，比如职位待遇，公司的前景等等。
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